Ferrailleur, que du bonheur !

Pour y etre allé plusieurs fois, quand aureus étaient encore a st quentin fallavier, le depot de rachat était dans le même depot que la fonderie. Les cartes étaient broyés, ca partait dans des fours. Une odeur d'acide en permanence. Des énormes vmc au plafond. On dechargais au milieu des ouvriers qui s'occupaient de la fonderie.

bob123chat a écrit:

A chaque fois je plaignait les gars qui bossais la bas, entre le bruit des machines et l'odeur, ca devait pas etre évident..

Bruit, odeurs nauséabondes, toxicité (vapeurs comme particules en suspend) c'est le quotidien de l'usine pour beaucoup de monde et malheureusement pas de vmc partout... mais puisqu'on dit qu'il n'y a pas de danger et qu'on est toujours sous les seuils comme avec l'amiante avant...

Bien que sur ma carrière je n'ai jamais vu personne faire de relevés où que ce soit en dehors de la sonomètrie, donc une fois qu'il n'y a plus d'amiante pure et que les voisins peuvent dormir la nuit et que toi dedans tu as tes bouchons d'oreille, tes lunettes et tes chaussures de sécurité pour te protéger de ce qui est inscrit au document unique, tout va bien et tu est protégé du cancer de l'oeil et du petit orteil Surtout si t'as pas trop mal au dos lors de la visite à la médecine du travail car c'est une des rares questions qu'on te pose lol

Faut dire que si on était draconien en France et que certains fermaient pas les yeux sur ce qui est censé être appliqué, pas mal de sites ne pourraient plus fonctionner rentablement à cause de couts supplémentaires et qu'on travailleraient tous avec des masques à cartouches ou qu'on seraient tous mutés dans un autre pays d'Europe.
Les intoxications sont lentes et l'employeur prie juste pour que tu ne tombes malade qu’après la retraite et qu'il n'y ait pas trop de cas qui puissent être rattachés directement à l'activité comme c'est le cas actuellement avec le burn out et assimilés.
Car quand çà devient le cas et qu'on ne peut plus le taire, il commence à avoir des problèmes et doit mettre en place des mesures de prévention (comme pour les RPS), qui si elles ne protègent pas toujours vraiment l'employé et ne changent rien aux situations à risques, protègent au moins sa responsabilité pénale car il existe quelque part au fond d'un tiroir un document qui atteste qu'il a fait quelque chose.

bien la philo , mais ca n'explique     toujours pas comment une ptite entreprise rachete à 26€ quelque chose alors qu'il n'y a priori personne en face pour racheter plus cher